Стулья офисные

11


Офисные стулья и другая мебель должны быть удобными. Стул должен обеспечивать возможность полностью сосредоточиться на работе. Не менее комфортно должны чувствовать себя и клиенты офиса.

Покупка офисных стульев в Казахстане

Мебель в офис

Купить оптом офисные стулья вы сможете на Офис Дом.kz. Просто выберите в каталоге понравившуюся модель и закажите ее доставку. Интернет-магазин предлагает оптимальные цены и большой выбор. Доставка проводится в Алматы, Астану и другие города Казахстана.

Мебель для офиса имеет ряд отличий от обычной. Например, если предстоит длительная работа за столом, нужны подлокотники. Без них плечи и позвоночник быстро устают. Между спинкой и сиденьем должен быть угол более 90 градусов. Это разгружает поясницу (можно откинуться назад).

Для обычных посетителей офиса используются другие стулья. Они должны быть удобными и практичными. Это способствует установке доверия между посетителем и работником офиса.

Особенности выбора стульев для офиса

В большинстве случаев стулья производят из пластика или металла. Деревянные модели давно ушли в прошлое. Комбинация пластика и металла — самый популярный вариант. Такая мебель долговечная и практичная. Металл выглядит презентабельно и прочно. Пластик обеспечивает достаточный комфорт.

Сиденье часто покрывается различными видами ткани. Выбираются наиболее практичные ткани, которые легко чистятся. Качественные стулья служат много лет, оставаясь прочными.

Выбирая стулья для офиса, следует обращать внимание на:

  • назначение (посетитель, сотрудник офиса);
  • место установки (коридор, кабинет);
  • прочность;
  • соответствие корпоративному стилю;
  • производитель продукции;
  • стоимость.

В нашем ассортименте представлены только качественные стулья от известных производителей. Выбирая такие модели, вы можете быть уверены в их долговечности. Презентабельный внешний вид позволяет устанавливать мебель в любом офисном помещении. Стулья готовы к самой активной эксплуатации. При этом долговечность офисных стульев находится на высшем уровне.